- Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı, İş Teftiş Kurulu tarafından çalışma hayatında faaliyet gösteren işletmeleri yıllık olarak planlı denetim yada şikayetler doğrultusunda sıklıkla denetime tabi tutmaktadır. Çalışma süreleri ve ilgili yönetmeliklere uyumsuzluk durumunda kişi başı ceza uygulamakla birlikte geriye dönük 1-5 yıl arasındaki uyumsuzlukların ödenmesi istenebilmektedir.
- “ENG Danışmanlık, Bakanlık iş teftişlerinde, teftişe neden olabilecek bütün işyeri uygulamaları konusunda iş barışını da korumayı gözeterek gerekli tedbirlerin alınmasını sağlar.
- “Tüm işyerlerinde özellikle vardiyalı çalışmalarda; iş hukuku ve sosyal güvenlik mevzuatı çerçevesinde İş Müfettişleri veya SGK Müfettişleri tarafından yapılacak genel denetim karşısında ne gibi uygulama hatalarının tespit edilebileceğine ve bu hataların nasıl düzeltilebileceğine dair çözüm önerileri sunar.
- “Bu sayede işyerinde personel ve insan kaynakları sisteminin Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı denetimlerine hazır, mevzuata uygun, düzenli ve sürekli denetlenebilir nitelikte olmasını sağlar. Muhtemel teftişlerde de Firmaya danışmanlık hizmeti verir.